吉林集安市青山香菇合作社：用香菇帶動一方百姓致富
吉林集安市青山香菇種植專業合作社位于集安市清河鎮，成立于2008年，注冊金額31.4萬元，由46戶香菇種植戶聯合組建，輻射帶動周邊村屯510戶農民發展香菇。合作社現有廠房3500平方米、香菇保鮮冷庫11個、保溫箱車1臺，粉碎機、攪拌機、裝袋機、滅菌設備等生產設備一應俱全，現發展種植基地14個。以“公司+合作社+基地+農戶”產、供、銷一條龍發展的模式引領農民共同致富。
科學管理，分工明確。為保障成員的利益，增強合作社的發展動力，合作社重大事項實行票決制，需召開全體社員大會集體討論，經過參會社員三分之二以上同意才能實施，保證民主決策、科學決策。選舉了理事長、2名理事，成立了監事會，理事協助理事長處理合作社的日常工作，監事會負責監督、檢查合作社內部工作。同時，合作社根據發展需要，設立了技術科，負責新技術、新品種的引進和推廣，成員的技術培訓和技術指導；生產科，負責食用菌的菌袋生產，香菇產品的加工，包裝等工作；供銷科，負責生產用的原材料的采購，香菇產品的銷售；財務科，負責合作社的賬務核算，對成員返還的分配等工作。
建章建制，規范管理。為確保合作社健康發展，合作社始終堅持用制度管人管事，各部門根據工作要求制定工作規章制度。合作社聘用專職會計管理財務，編制年度業務報告、盈余分配方案、虧損處理方案以及財務會計報告；實施財務公開，定期向成員代表大會或理事會、監事會公布財務收支活動情況，接受社員的監督。合作社建立成員個人賬戶，將成員出資額、盈余公積及與合作社的交易量（額）均在成員賬戶中進行詳細登記，同時建立盈余分配制度，可分配盈余按成員與合作社的交易量（額）比例返還，返還總額不得低于可分配盈余的百分之六十。2014年向社員返還盈余150萬元。
加強培訓、提高技能。合作社始終把技術培訓、技術推廣作為提高生產水平的重要措施來抓，合作社聘請專家定期或不定期地為農民講課，在發菌棚、生產車間、出菇棚做實地示范，現場指導。同時，定期開辦社員經驗交流會，讓社員間總結經驗、交流所得。
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